蝶蝶蝶蝶

因為發現新鮮人找工作的東西我同學寫得又整齊又詳細，優秀的程度之高讓我想直接貼個連結，叫看我文章的人點過去，然後我就可以over打烊了。但因為吃過別人送的太多魚，良心過不去，所以還是來分享一下釣竿。

好的，來！那麼今天小蝶兒繼續來跟大家分享釣魚...呃不是，是分享新鮮人找工作。只是我想了想，好像我的好同學都講完該講的了，我再怎麼擠也沒啥好寫的，又適逢畢業典禮、離校手續繳交過去大半個月了，一定有很多新鮮人陸陸續續面試了很多工作，有的無聲卡、有的史缺(史上無敵缺人，諧音屎缺)、有的福利好到要叫親媽、有的恨不得包袱款款住進公司的情況，面對這些情況自己也接了不少心理輔導的外快(薪水大概是倒貼飲料一杯吧，嚴重血汗廉價勞工有沒有!!!!)(公司電腦剝奪了我的全形驚嘆號，誰說win8好用的!?本大爺現在"!"都要用複製貼上的...IT大哥以他190的身高掛保證這一切沒救了)，括號都快比正文長了，總之今天的重點還是要來安慰一下找工作找到灰心喪志的同胞。

說真的，本宮的運氣一直都還不錯，還記得以前有姬友問我面試技巧，當年我既謙虛又囂張地回說「啊我面試經驗也沒有很多啊...畢竟我通常一面試就上了」，是的，老娘我就是這麼狂妄，再這樣下去我真得要被打了@#$!!$@。好了狂妄以外我還是有點心得可以說書啦，認真地來，這篇要聊的是關於面試我通常怎麼做以及心情調適。(都寫了三段才進入重點...你就體諒我平常寫稿都要輕快準簡繁，沒機會喇賽嘛)

首先，當得到一個面試機會，我一定先去網路上估狗一下那間公司風評如何。我自己是資深鄉民，所以我喜歡打 「某某公司名稱+ptt」、「某某+面試」、「某某+職位名稱」，找不到評價也別擔心通常找不到的話有三種情況：

1.公司規模不大，沒啥有人分享。

2.公司流動率不高，不常有人去面試。

3.公司不好也不壞，沒什麼人去抱怨。

這種狀況比起一估狗就負評一堆的公司還有點去面試的意義。這邊提一個小技巧，有些公司很賊，不敢讓人家查到他的資料，我通常會直接把他的地址丟上去查，以前有遇過板橋某間公司換名字徵人，企圖掩飾他是做黃色工作的。接下來你要去面試，人資會打來跟你約面試，記得就跟一見鍾情是騙人的一樣，面試也不是從見到面才開始的，有人說面試是從接通人資電話開始，但我覺得更細心一點，面試應該是從人資電話播出去開始/或是你在人力銀行回覆面試信的那一刻。當初我找工作期間時不時要接人資電話，都是把握以下幾個點：

***如果你是還在學校的求職者，通常他打來的時間你可能在上課，接通說「喂?您好，這裡是某某(我通常自稱不戴姓，比方說王美美就說這裡是美美，比較親近)，請稍等我一分鐘。」然後迅速走出教室，教授會體諒你的。***

為什麼說電話播出時間就是面試呢?如果他10點打給你，10點這種苦逼上班時間你還在睡意朦朧，對方可能會覺得你是一個時間管理有問題或者不上進的人，如果還是學生搞不好他會懷疑你翹課。通常我前一天熬夜，隔天聲音一聽就像是剛睡醒(實際上也可能是剛睡醒啦......)，我就會不經意透漏，不好意思最近有點感冒之類的訊息。具體經驗是這樣的

蝶大爺：「喂?您好，這裡是小蝶。請問哪裡找？」不要喂就算了，找工作期間除非我確定打來的人我一定認識，不然只要是陌生號碼，我一律先自報家門。
對方：「喂?請問是蝶小姐嗎?我是某某公司，敝姓王。」
蝶大爺：「王小姐/王先生您好，請問有什麼需要嗎?」
對方：「!@!@$%!...是不是吵醒你休息了?」
蝶大爺：「啊沒有。不好意思，我最近有點著涼/過敏了...」夏天怕人家懷疑你體虛就說過敏，溫柔一點的人資還會跟我說最近天氣不好要保重身體，我就順勢跟對方說妳也保重，友情指數get!

好接下來開始

步驟1.「喂?您好，這裡是某某。請問哪裡找？」如果你是大嗓門那就聲音放輕不要像討債的，如果你天生娃娃音就稍微想辨法讓娃娃長大一點至少要到國中生。我有個朋友聲音就是生來做黑道的，每次接電話就「衝啥啦!妹修幹喔?」...除非你應徵的是討債公司，不然真的會嚇死人。

步驟2.當對方說了公司名字之後，請迅速調動你的腦細胞，不要對錯公司。如果真的想不起來對方是啥公司，你可以說「不好意思，請問貴公司是如何得到我的訊息的呢?/可以重複一次貴公司的名字嗎?」

步驟3.不管如何，先敲時間。如果他說給我們選時間，通常我會這麼說「下周二、四7/20、22兩天的下午，請問您們方便嗎?」這裡在暗示對方，我是一個時間概念很好的人，而且我真的很想要去面試所以我要馬上敲時間。

步驟4.全部講完之後真的不要喀啦——掛掉電話，請再次跟對方確定"時間"、"地點"and最重要的筆記一下"怎麼聯絡對方"：「好的，謝謝您給我們進一步了解的機會，再次跟您確認時間7/20下周二兩點，地點在台北市XX路8樓，那麼請問如果我這其間有需要要如何聯繫你們呢?」，有一次我迷路了，就差一點要靠這個救我一命了。還有如果你電話後突然想起那天要去見男朋友他媽要跟面試官改時間也是靠這個連路方式。最後等對方先掛電話再掛電話，有些長輩很不喜歡被掛電話，覺得很沒禮貌，說到這，我情不自禁想分享一下我家太后的故事。

有一回我不小心比太后她早掛電話，他居然秒打回來，劈頭就一句「我告訴你，這世界上只有我掛你電話，沒有你掛我電話的份！喀啦——」她就把電話給掛了，從此我學會了人微言輕者，電話晚點放下的人生哲理，感恩太后成為我的人師導師。是說再這樣下去我真的不用寫到安慰人了...不管啦！我要先寫安慰同胞的內容，關於怎麼面試以後再說XDD反正也沒啥人看，我還有任性的空間！

這幾天很多人在面試或是投履歷收到很多無聲卡，開始懷疑自己，在這邊我想跟各位同胞說：

好的工作相對來說流動率真的不會很高(你都叫公司親媽了你會走嗎?)，既然流動率不高就不會有缺，急著要你上班的公司真的不一定好，好公司通常開缺，除了人事流動外比較有可能是擴編(我的公司就是擴編，這個在面試的時候可以問問看「請問為什麼有這個職缺需求呢?」，如果是前人離職那可能一進去就會很多事要上手，反之，可能代表這間公司有成長性)。除此之外，有些人找工作是靠關係有些人靠實力還有些人靠運氣，靠關係的人大概不用看我這篇姑且不提，剩下的人請常常祝福自己有跟實力相匹的運氣。人不可能永遠幸運，但是幸運之後有實力做後盾就多了安心符，此外，找工作這件事不過是求生手段，千萬別因為找工作讓你喪失自信喪失求生意志，那太得不償失了。

另外，在面試時不需要覺得自己低人資一等，他在選應徵者，你也在選公司，你們是平等的。不需要委屈自己接受爛條件，或者是對方沒道理的辱罵甚至是騷擾行為。聽說新鮮人找工作要投近100封履歷才找的到好工作，才面試10間的你就用光運氣了，那以後不是很令人擔心嗎?放寬心吧，且戰且走。祝好運！

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